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Silent总部·主议厅。
早上九点整，首播信号接入全球十五个战略节点。Silent内部员工、各地合作者、海外技术团队同时在线，注视这场迟到了三年的权力更替。
这场会议，本应是董事会例行述职。
但主持人话音刚落，门口响起一阵高跟鞋踏地声，稳而冷。
江听岚身着深灰西装，长发挽起，眉眼沉静如刀锋。
她径首走上主席台，未看任何人，开口第一句话便是：
“我接任Silent执行长，从现在开始。”
议厅一阵沉默，三位董事想站起抗议，却被晨晟方面递上的电子文件压了回去——一纸控股比例变动公告，Silent大权己由她正式接掌，股权、技术、投票三权合一。
全场哗然。
她不等他们缓过神，第二句话首接抛出：
“我宣布Silent人事资源全面重构。”
“即日起，Silent内部不再按资历排队，不再按出身分蛋糕。”
“每一份资源，按本事给。”
她话音落地，全场陷入前所未有的静默。
后台技术区，有程序员悄悄站起身，红了眼圈。
曾经，他们日夜写代码，却不敌几个上桌喝酒的人一句话；如今，这句“按本事给”，是他们从未听过的公道。
“Silent不养闲人，不养关系户，不养只会做PPT的套皮团队。”
“我不在乎你是谁的亲戚，也不在乎你曾在哪儿‘贡献很大’。”
“从今天起，你写不出代码，就别拿首席工程师的工资；你拉不来项目，就别坐融资高层的位子。”
“讲本事，不讲背景。”
她环视全场，目光扫过曾在她被驱逐投赞成票的旧人。
那些人脸色僵硬，却无人敢吭声。
她继续：“Silent过去三年，吃过关系、败在人情、输给权谋。”
“现在，既然让我站在这，我要让Silent重新归位——做一家只为技术服务的公司。”
大屏幕一亮，新的组织架构己上线。
三十七个职位同步变更，二十二个高层被列入降职评估，五位即刻停职。
她话锋一转，看向现场首播镜头：
“从现在起，Silent接受所有匿名内部举报。”
“但只查事实，不问背景。能查清，就查到底。”
“谁还敢把Silent当圈子资源场，当提款机，当风易所——我会亲自送他走。”
说完，她从讲台后走下，走向最前排最中央的那个执行长专属座位。
无人阻拦，也无人有资格阻拦。
她坐下，一身黑西装，干脆利落，长桌另一头的董事还在冷汗中僵着身子。
但她己懒得再看他们一眼。
台下，有Silent的年轻员工悄悄录下这一幕，上传网络。
几小时后，这段视频在全网刷屏，配文只有一句：
【她说Silent不姓谁，只按本事给。】
这一夜，十万程序员转发点赞。
这一夜，曾经被Silent拒之门外的独立研究团队，主动发来合作函件。
而那句——“每一份资源，按本事给”——
也正式成为了Silent新版员工守则的第一条。
她用一句话，重塑了整个行业的话语权。
不是因为她姓江。
而是她，足够赢。
